苹果股东投票支持多样性，公平和包容性

今天，举行了苹果股东年度大会。在后者之际，苹果重申了其对多样性，公平和包容性的承诺（尽管技术界浪费了浪潮）。投资者大规模拒绝了一项外部提案，该提案要求这些计划的终结，从而加强了蒂姆·库克和公司的战略。

清晰明确的拒绝！

有争议的提议来自国家公共政策研究中心，一个保守的思维小组。根据后者的说法，苹果的DEI计划使公司暴露于争议，声誉和财务的风险，危害股东的利益。

在其年度报告中，该公司呼吁投资者投票反对这项措施，回忆起其包容和多样性的价值是对于它的成功与创造世界上最好的产品的成功至关重要。因此，作为一个人，股东遵循了这一行为范围，明确拒绝了该提案。

在苹果公司，我们认为我们的行为方式对苹果的成功至关重要，以制造世界上最好的产品。我们试图按照道德，诚实并根据适用的法律和法规进行事务，我们的商业行为和合规政策（编辑注：我们的行为准则和实践）对于我们的活动的行为至关重要。此外，我们努力创造一种归属文化，每个人都可以尽力自我。

蒂姆·库克捍卫苹果的文化

在大会期间说话，蒂姆·库克（Tim Cook）认识到DEI计划周围的法律景观可以发展（这是一个很好的委婉语）。但是他坚持认为苹果决心促进一种归属文化。我们坚信，我们对多样性和包容性的承诺可以增强我们的业务并促进创新他说，重申尽管外部压力，库比蒂诺希望继续这些举措。

这种定位与其他大型技术公司的定位形成对比。最近，元宣布放弃了一些DEI计划，这也是由Google，Amazon，Walmart et Ford。

因此，苹果的包容性和多样性计划将保持完整，它是唯一拥有一家的大型科技公司之一。因此，苹果成为牢固维护这些政策的少数主要公司之一好市多谁也拒绝了审查其多样性承诺的呼吁。